В компании Южкузбассуголь началась защита индивидуальных разработок молодых специалистов в рамках проекта по сохранению и восполнению инженерных компетенций. Сегодня свои работы участникам экспертной комиссии представили проходчики предприятий компании.
Андрей БОРЩЕВИЧ, генеральный директор ОАО "ОУК "Южкузбассуголь": «Просьба излагать любые идеи, какие бы они ни были. Мы вместе друг друга либо похвалим, либо покритикуем. И это действительно важно для нас, важно для компании».
В течение года в Южкузбассугле работали три школы - Школа главного проходчика, школа главного механика и геолого-маркшейдерская школа. Среди обучающихся порядка 60 молодых специалистов со всех предприятий компании. На занятиях приемники получали знания от более опытных работников компании - экспертов. В теории - лекции, семинары, деловые игры. Затем практика - стажировки и посещение предприятий. И вот сегодня ученики демонстрируют те знания, которые получили за время обучения.
Ирина КУЧЕРЕНКО, начальник управления планирования, подбора и подготовки персонала ОАО "ОУК "Южкузбассуголь»: «Важность сегодняшнего этапа состоит в том, что сегодня ребята продемонстрируют то, как они смогли разработать проекты организации работ. То есть, как они видят, какие они видят проблемы на шахтах, на своих рабочих местах и как они видят решение этих проблем».
Школа проходчика в компании Южкузбассуголь была организована 10 лет назад. Правда, потом был перерыв в работе. И вот буквально год назад её возобновили. Практически с каждого предприятия туда были направлены молодые специалисты.
Александр ЯНАК, начальник управления по подготовке производства ОАО "ОУК "Южкузбассуголь", эксперт: «Ряд молодых специалистов достаточно грамотные, достаточно уверенные в своих действиях. И я думаю, что те проекты, которые мы сегодня увидим, в этом нас убедят».
Андрей Жикин на шахте трудится уже восемь лет. А вот в должности начальника участка - полгода. "Своевременное обеспечение крепёжными материалами проходческих забоев" - так называется его проект. Андрей предложил модернизировать и систематизировать поставки материалов на шахту и с материального склада до забоя. Его доклад был первым на сегодняшней защите проектов и вызвал бурную дискуссию среди экспертов.
Андрей ЖИКИН, начальник участка по проведению горных выработок шахты "Абашевская": «Впечатления только положительные, выводы я для себя сделал. И которые были сделаны мне замечания, будем прорабатывать, в этом вопросе будем работать. Молодые специалисты должны заниматься, учиться, то есть и другие молодые должны подтягиваться, решать вопросы, проблемы компании, помогать».
Обучение в таких вот школах не только хороший способ получить бесценный опыт от старших наставников, но и обменяться им с коллегами. Как, выразились, сами молодые специалисты, поучиться друг у друга есть чему. По итогам защиты и по заключению комиссии будет принято решение, какие из проектов рекомендуют к внедрению на шахтах.