Мультискиллинг в центре подготовки кадров
В центре подготовки кадров Распадской угольной компании в рамках программы "мультискиллинг" проходят переобучение специалисты по основным горным профессиям. Сотрудники получают теоретические знания и отрабатывают практику на специальных тренажерах.
Учиться никогда не поздно. Даже если за плечами большой стаж в горной профессии. Во-первых, специалисты получают и систематизируют новые знания. Во-вторых, знакомятся с современной техникой. В кабинете гидравлики центра подготовки кадров Распадской угольной компании обучают специалистов по основным горным профессиям, многие из которых универсальные.
Игорь ГОРЯЧЕВ, главный специалист Центра подготовки кадров Распадской угольной компании: «Ребята, которые опытные, которые не один в год в шахте отработали и знают свою профессию от и до "подземного элекстрослесаря", но по своей деятельности они работают с другими профессиями. И знание методов работы, знание способов и знание другой профессии им необходимо. Нужно не просто понимать принципы работа гидравлических машин, но и знать и безопасно работать с этими машинами. Потому что энергия гидравлики очень опасная энергия и нужно четко понимать, знать, уметь, разбирать».
Для качественного переобучения специалистов закупили новые стенды и тренажеры. Например, стенд гидравлики и пневматики дает возможность понять принцип работы пневматических и гидравлических приводов. Он устроен по типу конструктора, который состоит из комплектующих. К нему прилагается виртуальная программируемая модель. С ее помощью на компьютере можно создать работающую конструкцию. К слову, электронная начинка - отличительная черта современного горношахтного оборудования. Переобучаясь специалисты вовлекаются в процесс цифровизации, что очень актуально.
Евгений МЕЛЕНТЬЕВ, горнорабочий очистного забоя "Ерунаковской VIII": «Работаю на шахте и стаж уже нормальный, более 20 лет, учиться тоже никогда не поздно. Много очень электроники, а электроника сложная вещь, ее познать нужно тоже».
Виталий ЛЕГОНЬКОВ, электрослесарь подземный УМГШО: «Переобучение дает мне возможность лучше узнать гидравлику, как работает. Это механизированная крепь. Как все это можно собирать. Получение новой специальности позволит мне работать с горномонтажниками на одном уровне».
За время программы "мультискиллинг" в центре подготовки кадров Распадской угольной компании с начала года переобучили порядка 60-ти человек. Из горнорабочих очистного забоя, проходчиков и электрослесарей в машинистов горновыемочных машин, горнорабочих подземных, В планах до конца года переобучить 317 специалистов.