Месяц Распадской угольной компании в Осинниковском горнотехническом колледже в этом году объединит 600 студентов и 250 старшеклассников. Масштабное событие, в котором заинтересованы все. Молодежь знакомится с будущим работодателем, а руководители Распадской угольной компании могут заметить активность потенциальных сотрудников.
День, которого в Осинниковском горнотехническом колледже ждут. Без преувеличения. Поэтому и открытие месяца Распадской угольной компании в техникуме всегда – торжественное событие. Впереди несколько недель, насыщенных активностями для студентов и школьников города.
Юрий БАРАНОВ, директор Осинниковского горнотехнического колледжа: «Стараемся что-то новое туда внести, стараемся, чтобы это не было таким «заезженным», пытаемся добавить какие-то новые элементы, новые специальности. Стараемся максимально охватить количество студентов, количество школьников, которые приходят».
Порядка 6 сотен студентов и 250 старшеклассников, которые обучаются в инженерном классе, познакомятся с потенциальным работодателем.
Данил ФОМИН, студент 3 курса Осинниковского горнотехнического колледжа: «Рассказывают в принципе, о профессиях в общем, про Распадскую угольную компанию, что появилось нового, что ушло старое. Рассказывают в принципе что есть и как с этим работать, можно сказать дальнейшая инструкция для дальнейшей работы. Для карьерного роста, куда дальше идти».
Денис ЛУКИН, директор шахты «Осинниковская»: «Сейчас время такое – не работники ищут работу, а работодатель ищет работников, мы это прекрасно понимаем и делаем все, чтобы начиная с колледжей, со школ, скоро, наверное, уже с детских садов начнем, именно привлекать молодых людей к профориентационным мероприятиям. Очень важно чтобы они правильно сделали свой выбор, наша компания им в этом поможет, и вот таки мероприятия, как сегодняшнее, они как раз позволяют в головах, в мыслях учащихся сформировать правильное направление, в части выбора будущей работы».
Месяц Распадской, не только профоринетационное мероприятие в чистом виде. Это еще и возможность наладить сотрудничество между преподавателями и горняками, которые ежегодно включаются в формирование образовательных программ, чтобы студенты получали навыки, востребованные на современном производстве.
Ольга САДОВАЯ, начальник управления планирования и подготовки персонала Распадской угольной компании: «Специалисты Распадской угольной компании всегда являются экспертами учебных программ, учебных практик, они являются приемщиками работ на экзаменах, на всех конкурсах профмастерства, тоже экспертами, принимаем работы, и, конечно, корректируем относительно содержания учебных программ, от того какую технику мы используем, какие технологии, и делимся, конечно, какие технологии у нас существуют, чтобы все это применяли в учебной деятельности преподаватели».
Лекции, которые прочитают сотрудники и руководители предприятий Распадской, познавательные КВИЗы и чемпионаты профмастерства, виртуальная выставка технических достижений. Месяц Распадской в ОГТК будет насыщенным на события, и студенты смогут задать все интересующие вопросы по своей будущей профессии.
Ссылка на новость
Скачать видео
03.03.2025
Стартовал месяц Распадской в Осинниках
Месяц Распадской угольной компании в Осинниковском горнотехническом колледже в этом году объединит 600 студентов и 250 старшеклассников. Масштабное событие, в котором заинтересованы все. Молодежь знакомится с будущим работодателем, а руководители Распадской угольной компании могут заметить активность потенциальных сотрудников.
День, которого в Осинниковском горнотехническом колледже ждут. Без преувеличения. Поэтому и открытие месяца Распадской угольной компании в техникуме всегда – торжественное событие. Впереди несколько недель, насыщенных активностями для студентов и школьников города.
Юрий БАРАНОВ, директор Осинниковского горнотехнического колледжа: «Стараемся что-то новое туда внести, стараемся, чтобы это не было таким «заезженным», пытаемся добавить какие-то новые элементы, новые специальности. Стараемся максимально охватить количество студентов, количество школьников, которые приходят».
Порядка 6 сотен студентов и 250 старшеклассников, которые обучаются в инженерном классе, познакомятся с потенциальным работодателем.
Данил ФОМИН, студент 3 курса Осинниковского горнотехнического колледжа: «Рассказывают в принципе, о профессиях в общем, про Распадскую угольную компанию, что появилось нового, что ушло старое. Рассказывают в принципе что есть и как с этим работать, можно сказать дальнейшая инструкция для дальнейшей работы. Для карьерного роста, куда дальше идти».
Денис ЛУКИН, директор шахты «Осинниковская»: «Сейчас время такое – не работники ищут работу, а работодатель ищет работников, мы это прекрасно понимаем и делаем все, чтобы начиная с колледжей, со школ, скоро, наверное, уже с детских садов начнем, именно привлекать молодых людей к профориентационным мероприятиям. Очень важно чтобы они правильно сделали свой выбор, наша компания им в этом поможет, и вот таки мероприятия, как сегодняшнее, они как раз позволяют в головах, в мыслях учащихся сформировать правильное направление, в части выбора будущей работы».
Месяц Распадской, не только профоринетационное мероприятие в чистом виде. Это еще и возможность наладить сотрудничество между преподавателями и горняками, которые ежегодно включаются в формирование образовательных программ, чтобы студенты получали навыки, востребованные на современном производстве.
Ольга САДОВАЯ, начальник управления планирования и подготовки персонала Распадской угольной компании: «Специалисты Распадской угольной компании всегда являются экспертами учебных программ, учебных практик, они являются приемщиками работ на экзаменах, на всех конкурсах профмастерства, тоже экспертами, принимаем работы, и, конечно, корректируем относительно содержания учебных программ, от того какую технику мы используем, какие технологии, и делимся, конечно, какие технологии у нас существуют, чтобы все это применяли в учебной деятельности преподаватели».
Лекции, которые прочитают сотрудники и руководители предприятий Распадской, познавательные КВИЗы и чемпионаты профмастерства, виртуальная выставка технических достижений. Месяц Распадской в ОГТК будет насыщенным на события, и студенты смогут задать все интересующие вопросы по своей будущей профессии.
