Единый профессиональный стандарт для агломератчиков
Единый профессиональный стандарт для агломератчиков разработали эксперты металлургических предприятий. Впервые в отрасли появился свод критериев, которым нужно соответствовать. Сегодня свою квалификацию подтвердил первый агломератчик аглофабрики ЕВРАЗ ЗСМК.Знать и уметь – на 5 с плюсом. Андрей 23 года работает агломератчиком. Но бывает, что даже сотрудники с многолетним стажем имеют пробелы в знаниях. Сертификация – возможность быть уверенными в грамотных действиях специалиста.
Андрей ДЕМЕНЮК, агломератчик 6-го разряда агломерационной фабрики ЕВРАЗ ЗСМК: «Это помогает чем, что можно увидеть какие слабые места были до этого, что-то уже, например, на автомате делается, или где-то глаз замылен, а тут смотришь на свою же работу непосредственно под другим углом, делаешь какие-то выводы и можно сказать, что растешь в профессиональном отношении».
Прежде чем провести первую в металлургической отрасли оценку квалификации агломератчика, нужно было разработать оценочные критерии. Экспертами выступили специалисты ЕВРАЗ ЗСМК и других металлургических предприятий. На экзамене присутствовала Вице-президента ЕВРАЗа по персоналу Елена Самсонова. Сложность в том, что у каждого предприятия индивидуальные технологии и стадии цифровизации. Поэтому на разработку оценочных критериев ушло полгода. Но зато теперь есть квалификационные оценки, которые станут стимулом к развитию сотрудников.
Александр БАСТРЫГИН, главный специалист по наставничеству агломерационной фабрики ЕВРАЗ ЗСМК: «Человек подтверждает свою квалификацию, если, например, агломератчик 5 разряда подтвердил свою квалификацию, и его оценочные знания показали, что он знает гораздо больше, чем мы его оценили на 5 разряд, значит мы будем рассматривать его и на повышение разряда, и значит, и повышение заработной платы, мотивация есть».
Единые требования к знаниям и навыкам агломератчиков повышают и престиж профессии. Теперь понятны и прозрачны критерии, которым нужно соответствовать. А значит молодые специалисты, придя на комбинат, будут пробовать свои силы в достижении высокой оценки по конкретным трудовым действиям. В свою очередь, получившие сертификат старшие коллеги могут стать наставниками и уже иметь дополнительные социальные гарантии.