Восьмой корпоративный чемпионат ЕВРАЗа по профессиональному мастерству в самом разгаре. Сегодня второй, во-многом, определяющий, соревновательный день. Участники получили и решают реальные производственные задачи.
ЕВРАЗ будущего: здесь и сейчас. Такую надпись оставил Вице-президент ЕВРАЗа, руководитель дивизиона «Сибирь» Павел Синяев, осмотрев сегодня производственную площадку учебного центра, где проходит 8 корпоративный чемпионат профмастерства. Один из руководителей компании прошел по всем компетенциям, общаясь с экспертами, уточняя детали полученных конкурсантами заданий. Большинство из поставленных задач имеют самое прикладное назначение – это реальные производственные кейсы. И главное – в случае успешного их решения участниками чемпионата – они будут реализованы на комбинате.
Павел СИНЯЕВ, Вице-президент ЕВРАЗа, руководитель дивизиона «Сибирь»: «Практическое применение тех навыков и знаний, которые здесь реализуются. Реально есть запросы, есть запрос на трансформацию рабочих мест, есть запрос на автоматизацию. И то, что я вижу здесь, ребята делают в рамках заданий – они реально имеют практическое применении, которое можно уже делать сейчас и получать от этого эффект. Сегодня уже точно есть понимание и востребованность в каких производствах мы уже концентрированно готовы внедрять это».
Вот, к примеру, компетенция Теория решения изобретательских задач, ТРИЗ. Команда Дениса Ефремовского с ЕВРАЗ ЗСМК разбирается в проблеме устранения поверхностных дефектов заготовки в ККЦ №2 после газорезки. Основные соперники коллектива единомышленников, собранных Денисом, друзья-коллеги из Нижнего Тагила. Именно уральцам в прошлом году уступили наши ребята первое место и сейчас они настроены взять реванш.
Денис ЕФРЕМОВСКИЙ, главный специалист конвертерного цеха №2 ЕВРАЗ ЗСМК: «В этом году решили обновить немного команду, взяли молодых девочек, для того, чтобы им передать свой опыт. Ставим перед собой самые высокие цели. Учитывая, что победители данного внутреннего чемпионата будут представлять ЕВРАЗ ЗСМК на Кубке в Екатеринбурге, все-таки мы планируем доехать до туда и победить именно там».
А это компетенция «Промышленная механика и монтаж», и здесь тоже конкурсное задание из реальной жизни. Редукторы, кинематика, электропневматика – то с чем сегодняшние конкурсанты имеют дело постоянно на своих рабочих местах. При этом, главный эксперт компетенции Илья Романов говорит, что каждый год задания становятся все сложнее. Но тем и интереснее – их преодоление ведет к развитию и росту профессионализма сотрудника.
Илья РОМАНОВ, главный эксперт компетенции «Промышленная механика и монтаж»: «Человек должен развиваться. Вот мы помогаем. При помощи нашей компетенции нашим ребятам подниматься, развиваться. То есть, есть вполне большая вероятность, что сейчас это простые слесаря разных разрядов, но есть же возможность, что вот эти ребята дальше пойдут, да? Есть ребята, которые получают высшее образование, соответственно, у них есть карьерный рост. То есть эти люди уже будут знать работу с низов, они будут это понимать. Это самое важное».
Компетенция Мобильная роботехника. И тоже реальная производственная задача. Для непосвященного человека – собранные машинки ездят по заданной траектории – вот и вся работа. А если такой механизм собрать в натуральную величину и внедрить в технологическую цепочку?
Роман ТИМОФЕЕВ, слесарь по ремонту подвижного состава ЕВРАЗ ЗСМК, участник компетенции «Мобильная роботехника»: «В данном чемпионате мы передвигаем рельсы. То есть создается ситуация рельсового производства, где, например, нужно с помощью робота, чтобы он в автоматическом режиме на склад отправлял бракованные и готовые изделия, сам их отсортировывал и перевозил. Пока это макет, но в случае если собрать большой вариант, более, так скажем продвинутый, из более производственных запчастей, то да, он вполне себе может функционировать на производстве».
О будущем в ЕВРАЗе думают здесь и сейчас. И речь не только про роботов. Практически каждый час на площадку чемпионата профмастерства приезжают школьные экскурсии. Но юным гостям не просто рассказывают и показывают, но и дают самим поучаствовать в профиле компетенции. Для чего у каждой из площадок оборудованы по несколько импровизированных рабочих мест и везде присутствуют волонтеры, которые объясняют задачу и помогают школьникам. Такая форма взаимодействия с возможно будущими металлургами реализовано впервые, но, глядя, на восторг юного поколения, очень похоже, что такие экскурсии им нравятся. Завтра на чемпионате заключительный соревновательный день, а победители будут объявлены на торжественном закрытии вечером в пятницу в культурном центре металлургов ЕВРАЗа.
Ссылка на новость
Скачать видео
15.05.2024
Корпоративный чемпионат ЕВРАЗа. День 3
Восьмой корпоративный чемпионат ЕВРАЗа по профессиональному мастерству в самом разгаре. Сегодня второй, во-многом, определяющий, соревновательный день. Участники получили и решают реальные производственные задачи.
ЕВРАЗ будущего: здесь и сейчас. Такую надпись оставил Вице-президент ЕВРАЗа, руководитель дивизиона «Сибирь» Павел Синяев, осмотрев сегодня производственную площадку учебного центра, где проходит 8 корпоративный чемпионат профмастерства. Один из руководителей компании прошел по всем компетенциям, общаясь с экспертами, уточняя детали полученных конкурсантами заданий. Большинство из поставленных задач имеют самое прикладное назначение – это реальные производственные кейсы. И главное – в случае успешного их решения участниками чемпионата – они будут реализованы на комбинате.
Павел СИНЯЕВ, Вице-президент ЕВРАЗа, руководитель дивизиона «Сибирь»: «Практическое применение тех навыков и знаний, которые здесь реализуются. Реально есть запросы, есть запрос на трансформацию рабочих мест, есть запрос на автоматизацию. И то, что я вижу здесь, ребята делают в рамках заданий – они реально имеют практическое применении, которое можно уже делать сейчас и получать от этого эффект. Сегодня уже точно есть понимание и востребованность в каких производствах мы уже концентрированно готовы внедрять это».
Вот, к примеру, компетенция Теория решения изобретательских задач, ТРИЗ. Команда Дениса Ефремовского с ЕВРАЗ ЗСМК разбирается в проблеме устранения поверхностных дефектов заготовки в ККЦ №2 после газорезки. Основные соперники коллектива единомышленников, собранных Денисом, друзья-коллеги из Нижнего Тагила. Именно уральцам в прошлом году уступили наши ребята первое место и сейчас они настроены взять реванш.
Денис ЕФРЕМОВСКИЙ, главный специалист конвертерного цеха №2 ЕВРАЗ ЗСМК: «В этом году решили обновить немного команду, взяли молодых девочек, для того, чтобы им передать свой опыт. Ставим перед собой самые высокие цели. Учитывая, что победители данного внутреннего чемпионата будут представлять ЕВРАЗ ЗСМК на Кубке в Екатеринбурге, все-таки мы планируем доехать до туда и победить именно там».
А это компетенция «Промышленная механика и монтаж», и здесь тоже конкурсное задание из реальной жизни. Редукторы, кинематика, электропневматика – то с чем сегодняшние конкурсанты имеют дело постоянно на своих рабочих местах. При этом, главный эксперт компетенции Илья Романов говорит, что каждый год задания становятся все сложнее. Но тем и интереснее – их преодоление ведет к развитию и росту профессионализма сотрудника.
Илья РОМАНОВ, главный эксперт компетенции «Промышленная механика и монтаж»: «Человек должен развиваться. Вот мы помогаем. При помощи нашей компетенции нашим ребятам подниматься, развиваться. То есть, есть вполне большая вероятность, что сейчас это простые слесаря разных разрядов, но есть же возможность, что вот эти ребята дальше пойдут, да? Есть ребята, которые получают высшее образование, соответственно, у них есть карьерный рост. То есть эти люди уже будут знать работу с низов, они будут это понимать. Это самое важное».
Компетенция Мобильная роботехника. И тоже реальная производственная задача. Для непосвященного человека – собранные машинки ездят по заданной траектории – вот и вся работа. А если такой механизм собрать в натуральную величину и внедрить в технологическую цепочку?
Роман ТИМОФЕЕВ, слесарь по ремонту подвижного состава ЕВРАЗ ЗСМК, участник компетенции «Мобильная роботехника»: «В данном чемпионате мы передвигаем рельсы. То есть создается ситуация рельсового производства, где, например, нужно с помощью робота, чтобы он в автоматическом режиме на склад отправлял бракованные и готовые изделия, сам их отсортировывал и перевозил. Пока это макет, но в случае если собрать большой вариант, более, так скажем продвинутый, из более производственных запчастей, то да, он вполне себе может функционировать на производстве».
О будущем в ЕВРАЗе думают здесь и сейчас. И речь не только про роботов. Практически каждый час на площадку чемпионата профмастерства приезжают школьные экскурсии. Но юным гостям не просто рассказывают и показывают, но и дают самим поучаствовать в профиле компетенции. Для чего у каждой из площадок оборудованы по несколько импровизированных рабочих мест и везде присутствуют волонтеры, которые объясняют задачу и помогают школьникам. Такая форма взаимодействия с возможно будущими металлургами реализовано впервые, но, глядя, на восторг юного поколения, очень похоже, что такие экскурсии им нравятся. Завтра на чемпионате заключительный соревновательный день, а победители будут объявлены на торжественном закрытии вечером в пятницу в культурном центре металлургов ЕВРАЗа.
