Награды и развитие РЦПП «ЕВРАЗ-Сибирь»
В Региональном центре подготовки персонала ЕВРАЗ-Сибирь заработал новый компьютерный класс, аудитория для специалистов по сварочному производству, а главное достижение - новый учебно-тренажёрный класс "Пневматические системы управления". Отныне появились новые возможности для повышения квалификации сотрудников ЕВРАЗА, ну а прежние успехи центра отметили на областном конкурсе.
4 призовых места в 4-х номинациях взял Региональный центр подготовки персонала ЕВРАЗ-Сибирь на областном конкурсе среди учебных центров, организованном Департаментом охраны труда Кемеровской области. "Лучшая организация учебного процесса", "Лучшая учебно-методическая оснащённость курса "Охрана труда", "Лучшая техническая оснащённость учебного центра", «Лучшее проведение занятия по теме курса «Охрана труда». Для сохранения высоких статусов необходимо развитие, чем и занимается Региональный центр. На его базе открыли новый учебно-тренажёрный класс "Пневматические системы управления".
Алексей ДОМНЫШЕВ, директор по персоналу производства железнодорожного проката ОАО «ЕВРАЗ ЗСМК»: "С появлением кабинета пневматики у нас появился абсолютно новый курс дополнительный подготовки персонала, востребованный для специалистов комбината, востребованный для специалистов, занимающихся ремонтом механического металлургического оборудования. До этого подобного класса не было в учебном центре и необходимо было учить специалистов где-то на стороне".
Первая группа специалистов уже начала обучаться в новом кабинете, оснащённом современным оборудованием. Ну а те, кто заканчивают курс, имеют возможность пройти итоговое тестирование в новом компьютерном классе. ЕВРАЗ помог сделать ремонт и приобрести компьютеры. Отремонтировали и аудиторию для специалистов по сварочному оборудованию.
Алексей ДОМНЫШЕВ, директор по персоналу производства железнодорожного проката ОАО «ЕВРАЗ ЗСМК»: "Основная наша задача - это высокий уровень знаний, высокий уровень подготовки. Ведь от того, насколько мы дадим знания и навыки в учебном центре, зависит, насколько успешно люди будут выполнять свою трудовую функцию на рабочих местах. Мы уделяем огромное внимание не только развитию учебной базы, но и повышению квалификации, развитию профессиональных компетенций наших преподавателей, наших инженеров учебного центра".
Повышение квалификации педагогов, совершенствование базы - основные направления в развитии Регионального центра "ЕВРАЗ-Сибирь", ведь ежегодно обучение здесь проходят более 17 тысяч человек.