Обновление досок почета в честь Дня металлурга
Лучшие люди производства. И это не высокие эпитеты, а реальная оценка труда сотрудников ЕВРАЗ ЗСМК. В честь Дня металлурга и 60-летнего юбилея комбината, на рельсовой и строительной площадках обновили доски почета.Доска почета – признание заслуг каждого, чья фотография здесь размещена. Торжественная церемония в честь лучших людей производства начинается на строительной площадке ЕВРАЗ ЗСМК. 30 металлургов получают свидетельства о занесении на доску почета, памятные подарки и слова поздравления от руководства комбината.
Павел СИНЯЕВ, Вице-президент ЕВРАЗа, руководитель дивизиона «Сибирь»: «Мы рады вашему успеху, мы гордимся вами, и глядя на вас, я понимаю, нам любая задача, по плечу. С днем металлурга, с юбилеем комбината, с праздником, товарищи металлурги!»
Чтобы «висеть» здесь, нужно не просто выполнять рабочие обязанности. Делать это нужно ответственно, ведь коллектив – это единый организм, в котором от каждого зависит общий успех.
Вадим БОРЦОВ, ведущий инженер автотранспортного управления ЕВРАЗ ЗСМК: «В первую очередь – это работа транспорта, если работает автотранспорт, значит работают и цеха комбината. На комбинате я уже третий десяток лет работаю, и за все вот это время спасибо руководству за признание, что дали такую честь мне».
Павел УДОВЕНКО, слесарь-ремонтник обжимного цеха ЕВРАЗ ЗСМК: «Быть вовлеченным в свою работу, выполнять все скажем так поручения руководства, наверное вот это. Но так как сейчас вот ЕВРАЗ поощряет всякие инициативы, Фабрика идей, наверное, быть задействованным, вовлеченность вот эта самая».
Торжественная церемония поздравления лучших сотрудников проходит и на рельсовой площадке ЕВРАЗ ЗСМК. Здесь на доске почета – 18 фамилий, которые стремятся к развитию.
Дмитрий ЗАЙЦЕВ, ведущий инженер-конструктор центральной лаборатории автоматизации и механизации ЕВРАЗ ЗСМК: «Наш цех он создан для того, чтобы обеспечивать непрерывность работы производства. Мы занимаемся ремонтом механического оборудования. Мы делаем механизацию каких-то определенных работ, какие-то механизмы, машины придумываем. Наш цех является лидером по фабрике идей, у нас наибольшее число предложений».
Татьяна ПЕТРОВА, главный специалист по развитию персонала и работе с кадровым резервом управления планирования и развития персонала ЕВРАЗ ЗСМК: «Мы очень уважаем и трепетно относимся к нашим людям, и сейчас вот наше обучение, развитие персонала оно максимально ориентировано под запрос индивидуально, практически под каждого, стараемся так выстраивать».
Обновление досок почета – традиция, которую повторяют ежегодно в честь Дня металлурга. А в этом году еще и к 60-летию комбината. И теперь они будут своим примером вдохновлять на достижения каждого, кто ежедневно трудится на ЕВРАЗ ЗСМК.