Актив ветеранов с руководством ЕВРАЗ ЗСМК
Встреча руководителей ЕВРАЗ ЗСМК с активом ветеранской организации состоялась сегодня. Поговорили об итогах прошлого года, планах и перспективах предстоящего. Люди, которые ушли на заслуженный отдых, сегодня проявляют большой интерес к жизни комбината. А главное — к ним прислушиваются.
Продолжают оставаться наставниками даже спустя годы. Всегда знают что посоветовать. На встречу с техническим директором ЕВРАЗ ЗСМК сегодня пришла мужская часть ветеранской организации. Многие из них в прошлом руководители подразделений. Тема обсуждения - инвестиционные и социальные проекты комбината, обеспечение комбината квалифицированными кадрами.
Алексей ГОЛОВАТЕНКО, технический директор ЕВРАЗ ЗСМК: «Встречи нужны даже не столько ветеранам, а нам. Они нужна для того, чтобы ветераны могли прийти послушать. Иногда они даже советы дают. Они подходят после встреч, разговаривают, долго разговаривают и вот парадоксально, но в некоторых вопросах осведомлены лучше, чем мы. Люди занимаются тем, что изучают литературу, смотрят за новинками, которые в металлургии появляются и потом приходят и рассказывают».
Ольга КШИЖИНСКАЯ, председатель общественной организации "Ветераны ЕВРАЗа - Сибирь": «Очень много вопросов направлено на взаимодействие с персоналом. Интересует вопрос и численности, дальнейшего развития, взаимодействие с базовыми учебными заведениями, И как это здорово, что в период 300-летия встречи Кузбасса, своего 300-летнего юбилея ветеранов интересует и еще многие социальные проекты, социальные программы развития города, области и движения вперед».
Ветеранов волнует будущее комбината, рельсового производства, горнорудной отрасли. Актуальный вопрос - как будет развиваться КАЗская шахта, которая скоро отметит большой юбилей. Сегодня ветеранская организация насчитывает более 20 тысяч человек. К ветеранам прислушиваются, ветеранов поддерживают и уважают. Для них действуют социальные программы.
Алексей ПЫРИН, директор по персоналу и социальным вопросам дивизиона «Сибирь» ЕВРАЗа: «Вообще мы считаем для себя очень правильным и ценным поддерживать наших ветеранов. Практически все те же самые программы, которые действуют в отношении работников, распространяется на ветеранов. Программа оздоровления, программа оказания материальной помощи и так далее. На самом деле сегодня ветеранов по численности почти столько же, сколько и работников комбината».
Встречи с ветеранами проводятся ежегодно, но эта стала первой после большого перерыва из-за пандемии. Теперь планируют вернуться к прежнему формату работы.